Archives des actualités

29.06.2015

Assurances sociales en Suisse : statistique de poche 2015

Vous trouverez dans ce document différentes statistiques sur les assurances sociales en Suisse.

18.02.2015

Redistribution du produit de la taxe sur le CO2 aux entreprises

Le produit de la taxe sur le CO2 est redistribué annuellement aux entreprises. Le montant redistribué aux entreprises en 2015 se monte environ à CHF 236 millions, ce qui correspond à la part de taxe payée par les entreprises cette année-là.

22.01.2015

Déduction de l’intérêt sur le capital propre engagé pour les indépendants

L'intérêt du capital propre engagé dans l'entreprise à déduire du revenu des indépendants se monte pour l'année 2014 à 1,0% (2013 : 1,5%).

14.01.2015

Bienvenue sur le nouveau site de l'Office cantonal des assurances sociales de Genève

L’Office cantonal des assurances sociales de Genève est heureux de vous accueillir sur son tout nouveau site internet.

16.12.2014

Taux de cotisation à l'assurance maternité cantonale valable dès le 1er janvier 2015

Le taux de cotisation à l'assurance maternité cantonale reste inchangé en 2015, soit 0,082%.

15.12.2014

Paiement des rentes AVS/AI

Les rentes AVS/AI du mois de janvier seront payées à compter du lundi 5 janvier 2015.

02.12.2014

Logiciel de saisie des salaires 2014

Le logiciel ASA 2014 permet d'enregistrer les déclarations de salaires pour les entreprises affiliées à la Caisse genevoise de compensation.

06.11.2014

Cotisations AVS/AI/APG des indépendants valables dès le 1er janvier 2015

Le Conseil fédéral a décidé d'adapter le barème dégressif des cotisations AVS/AI/APG appliqué aux indépendants. Le barème dégressif des cotisations valable dès le 1er janvier 2015 est le suivant :

15.10.2014

Rentes de veuve/veuf et d'orphelin valables dès le 1er janvier 2015

Le Conseil fédéral a décidé d'augmenter les rentes de veuve/veuf et d'orphelin dès le 1er janvier 2015.

15.10.2014

Montants limites LPP valables dès le 1er janvier 2015

Le Conseil fédéral a modifié les montants limites de la prévoyance professionnelle obligatoire pour les salariés (LPP) à partir du 1er janvier 2015.

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